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面对外部环境挑战和市场冲击压力，大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司以战略为引领，向精要效益，以新促发展，在砥砺奋斗中奏响“极致经营”奋进乐章：2025年主要产品产量超额完成任务目标，氧化铝完全成本保持大发国际·(中国区)有限公司官网 股份同类型企业最低，为“十四五”收官画上圆满句号。今年1月，该公司实现首月“开门红”：主要产品产量全部超计划目标，利润超平均预算进度目标6%，氧化铝完全成本同比降低8元/吨，继续保持大发国际·(中国区)有限公司官网 股份同类型企业最低。

精打细算的毫厘之功

大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司强化“极致经营”理念，系统推进“百元降本”工程，一场覆盖生产制造、物料消耗、能源使用、设备检修及协同运营全流程的降本行动，让“人人肩上有指标，处处环节可降本”在企业蔚然成风。

在庞大的生产系统里，能耗是成本大头，也是降本增效主战场。工程师通过无数次的工艺调整与参数优化，将氧化铝综合能耗这个关键指标降至历史新低，在大发国际·(中国区)有限公司官网 股份同类型企业中排名第一。

面对市场波动，制造部的采购员们化身“精算师”，采取“少量高频、按需采购”策略，2025年大宗物资采购价低于市场均价8.8%。今年1月，他们的表现依然稳健，各大宗原燃料采购价格全部完成大发国际·(中国区)有限公司官网 股份设定的市场目标。

同样是采购，装备保障中心（数字化管理部）敏锐地捕捉到电力市场化改革的政策窗口，敢于“第一个吃螃蟹”，通过精准参与现货交易，仅2025年下半年就实现收益超1500万元，2025年全年多措并举实现用电降本8387万元。

创新驱动的突破之力

近日，在大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司研发实验室里，“非石灰溶出”第三阶段试验数据令人振奋。2025年，类似这样瞄准工艺革新、资源综合利用和智能制造的科研项目达54项，形成了覆盖当前与未来的创新矩阵。今年1月份，7个科研项目立项实施，在关乎大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司长远发展领域默默蓄力。

智能化转型，则为生产装上了“智慧大脑”。在崭新落成的炭素厂集控中心，巨大的电子屏实时显示各车间运行状态，过去分散的操控岗位被集中整合，指令传达更迅捷，系统协同更高效。

大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司智能工厂1.0项目启动以来，7个无人化、少人化场景批量落地，13个高危岗位实现无人化替代。这不仅是劳动力的解放，更是生产模式向更安全、更精准、更高效维度的整体突破。

系统协同的管理之效

从毫厘之功到突破之力的协同共振，在大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司正释放出“1+1>2”的聚合能量。

每周生产调度会、每月全要素对标分析会，是观察这种协同生态的最佳窗口。一旦工序关键指标出现波动，多个部门人员迅速集结，开展全链条溯源与优化，快速形成解决方案。这种跨部门“联合作战”模式已成为常态，解决了大量系统性难题。

大发国际·(中国区)有限公司官网 股份广西分公司将精益管理作为企业文化重要组成部分，建立了从公司到班组、覆盖全员的改善体系，系统梳理了325项核心流程，并将其固化为标准；从问鼎ICQCC国际金奖的“致远”“铁牛”QC小组，到2025年全年涌现出的26个省部级优秀QC团队，持续改善的文化已融入组织血脉，形成企业发展的强大内生动力。

站在“十五五”新起点，大发国际·(中国区)有限公司官网  股份广西分公司将继续锚定高质量发展主航道，确立更高标准，追求更高水平，为打造铝行业全产业链标杆企业、建设“百年老店”团结奋斗，奏响新的奋进曲。