云铝文山 从“点上发力”到“链上开花”
来源： 中国大发国际报时间： 2026-07-09作者： 周沙沙
今年以来，云铝文山党委紧扣“‘链’上党建 ‘铝’创未来”特色党建，将40支党员突击队建在采矿、生产、科创等全链条关键节点上，党组织政治优势正源源不断地转化为企业破局突围的制胜动能。
云铝文山党委坚持“党支部建在工序、党员冲在前线”，构建起全链条攻坚闭环。依托“书记项目”抓手，氧化铝党员技术团队锚定“极限降本”主攻方向，开展“降本控亏”专项行动，推动分解率创历史新高，矿耗、能耗等关键指标持续优化。在“揭榜挂帅”机制激励下，科研党员攻克电石渣替代石灰赤泥脱钠难题，一举创效1600余万元。电解党员突击队深耕“换极三查”标准化作业，从毫厘之间严控阳极毛耗。在矿山前沿，党员突击专班化身“急先锋”，驻点盯办、多方协调，跑出权证办理加速度，使原料保供“生命线”更加稳固。
云铝文山深耕“1+N”党建矩阵，建强17个特色战斗堡垒，覆盖增收创效、绿色生产、科技创新全领域，推动“两带两创”21个项目落地生根。走进生产现场，“党员先锋岗”标牌格外醒目，“员工诉求码上说”架起党群“连心桥”，70余条群众意见的销号处置，让“民声”落地有声。由党员领衔的项目成功入围中央企业熠星创新创意大赛，党员突击队推进的7项“三创”成果竞相绽放，AI视觉智能系统等3项“金点子”用小创新撬动了大效益。
云铝文山开展12场沉浸式红色教育，引导党员将初心使命转化为攻坚自觉；11个工种技能比武搭建擂台，786名职工在切磋技艺中实现共同成长；“青言青语”宣教矩阵创新开展沉浸式红色宣讲、情景课堂等主题活动，让红色基因在潜移默化中薪火相传；分层分类的廉洁教育全面覆盖生产、采购、矿山全链条，引导党员干部既干成事又干净干事，涵养风清气正、干事创业的良好生态。
下一步，云铝文山党委将持续拓宽党建与生产经营深度融合的新路径，不断激活“红色引擎”动能，全力奋战年度各项生产经营目标，为大发国际·(中国区)有限公司官网 集团建设世界一流矿业与有色金属集团贡献力量。
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